4月15日，由小店區(qū)委統(tǒng)戰(zhàn)部、小店區(qū)工商聯(lián)、平陽(yáng)路街道商會(huì)聯(lián)合主辦，慧源人力資源集團(tuán)承辦的研討會(huì)順利舉行。小店區(qū)工商聯(lián)、平陽(yáng)路街道及相關(guān)部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)出席活動(dòng)，來(lái)自省委商會(huì)、市委商會(huì)、企業(yè)界和高校的70余人參加此次活動(dòng)。本次研討會(huì)聚焦人工智能技術(shù)對(duì)勞動(dòng)用工模式的影響，旨在推動(dòng)企業(yè)用工向合規(guī)化、數(shù)智化方向穩(wěn)健發(fā)展。
01
智匯革新 擘畫(huà)人力發(fā)展新圖景
慧源人力資源集團(tuán)黨委書(shū)記喇建華在開(kāi)場(chǎng)致辭中表示，此次研討會(huì)致力于搭建工商界與商會(huì)企業(yè)間的高效對(duì)話平臺(tái)，深化產(chǎn)業(yè)協(xié)同合作，促進(jìn)資源共享與優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)。同時(shí)，深入探討AI技術(shù)對(duì)企業(yè)用工模式和管理流程的顛覆性變革，提前布局應(yīng)對(duì)新趨勢(shì)。此外，通過(guò)強(qiáng)化新興思想，提升企業(yè)對(duì)合規(guī)用工緊迫性的認(rèn)知，并分享切實(shí)可行的方法論，為企業(yè)發(fā)展筑牢根基。
小店區(qū)工商聯(lián)主席郝宏霞在講話中強(qiáng)調(diào)，企業(yè)必須積極適應(yīng)時(shí)代變革，把握時(shí)代脈搏。她指出，本次研討會(huì)匯聚了行業(yè)專家與優(yōu)秀企業(yè)的寶貴實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，為企業(yè)提供了全新思路與清晰方向。借助這一平臺(tái)，企業(yè)可以突破傳統(tǒng)思維定式，更好地適應(yīng)新時(shí)代用工需求，優(yōu)化勞動(dòng)用工管理，最終實(shí)現(xiàn)勞動(dòng)關(guān)系的和諧穩(wěn)定。
平陽(yáng)路街道商會(huì)會(huì)長(zhǎng)、慧源人力資源集團(tuán)董事長(zhǎng)朱殿智在發(fā)言中表示，慧源人力作為扎根山西20余年的人力資源綜合服務(wù)商，始終秉持“人才驅(qū)動(dòng)創(chuàng)新，服務(wù)賦能發(fā)展”的使命，業(yè)務(wù)范圍覆蓋人才服務(wù)全生命周期。在技術(shù)飛速發(fā)展的浪潮下，慧源人力率先布局智能化轉(zhuǎn)型，打造“AI+人力資源”模式，創(chuàng)新人才發(fā)展路徑。他期望此次研討會(huì)能夠?qū)⒅悄苡霉さ膶?shí)踐經(jīng)驗(yàn)與行業(yè)洞察轉(zhuǎn)化為助力企業(yè)轉(zhuǎn)型的共享資源。他特別提到，在AI時(shí)代，企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)的本質(zhì)依舊是人才競(jìng)爭(zhēng)?；墼慈肆⒁员敬窝杏憰?huì)為起點(diǎn)，攜手各方打造“技術(shù)賦能、人文關(guān)懷、合規(guī)發(fā)展”三位一體的新模式，為區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展注入強(qiáng)勁動(dòng)力。
02
思想碰撞：AI重構(gòu)用工生態(tài)
慧源人力法務(wù)總監(jiān)雷芳芳做《AI時(shí)代下的企業(yè)勞動(dòng)用工新生態(tài)》主題分享。結(jié)合慧用工產(chǎn)品構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系理念，從“AI與就業(yè)的爭(zhēng)議與真相”“AI時(shí)代下企業(yè)勞動(dòng)用工的新生態(tài)模式”“AI時(shí)代下企業(yè)面臨的環(huán)境”三個(gè)維度進(jìn)行深入剖析。
雷律師指出，AI 的出現(xiàn)是為了助力人們更好地工作，而非替代人力。在分享過(guò)程中，她結(jié)合具體案例，詳細(xì)講解了新型勞動(dòng)用工模式、近年來(lái)的用工環(huán)境以及企業(yè)用工風(fēng)險(xiǎn)管控理念，為企業(yè)合規(guī)用工提供了極具價(jià)值的指導(dǎo)與建議。
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標(biāo)桿啟示：智慧方案賦能發(fā)展
研討會(huì)特別邀請(qǐng)優(yōu)秀企業(yè)人力資源管理專家進(jìn)行用工管理經(jīng)驗(yàn)分享，為研討增添了新的視角與思路。
汾酒集團(tuán)竹葉青產(chǎn)業(yè)公司黨委副書(shū)記、工會(huì)主席賈麗霞帶來(lái)了《AI驅(qū)動(dòng)企業(yè)管理升級(jí)經(jīng)驗(yàn)分享》，詳細(xì)介紹了公司在數(shù)字化建設(shè)方面的工作成果，深入闡述了在人力資源管理與人才培養(yǎng)上的實(shí)踐與思考，特別提到了與慧源人力在企業(yè)用工管理合作中的探索經(jīng)驗(yàn)，為參會(huì)企業(yè)提供了極具價(jià)值的經(jīng)驗(yàn)借鑒。
科大訊飛高級(jí)咨詢總監(jiān)郭建偉分享了《AI浪潮下大模型賦能公共就業(yè)服務(wù)》，他介紹了如何借助智能化服務(wù)輔助能力有效提升人社公共服務(wù)效能，詳細(xì)闡述了人工智能賦能公共就業(yè)能力提升的總體建設(shè)思路。
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成果落地：戰(zhàn)略合作共筑未來(lái)
本次研討會(huì)期間，慧源人力在業(yè)務(wù)合作方面成果豐碩，成功簽署多項(xiàng)戰(zhàn)略合作協(xié)議。
慧源人力與藍(lán)眾物業(yè)、晉嫂管家完成勞動(dòng)用工咨詢顧問(wèn)簽約，未來(lái)將憑借專業(yè)服務(wù)助力合作企業(yè)實(shí)現(xiàn)合規(guī)運(yùn)營(yíng)與高效發(fā)展。
慧源人力與小店區(qū)工商聯(lián)共建勞動(dòng)爭(zhēng)議多元調(diào)解平臺(tái)，為營(yíng)造區(qū)域內(nèi)和諧有序的勞動(dòng)用工環(huán)境筑牢堅(jiān)實(shí)根基。
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交鋒破局 共繪合規(guī)用工新圖景
此次企業(yè)勞動(dòng)用工研討會(huì)在各方的共同努力與積極參與下，取得了圓滿成功。不僅為參會(huì)人員搭建了交流合作的橋梁，更是在思想碰撞中，為企業(yè)用工的合規(guī)化、數(shù)智化轉(zhuǎn)型指明方向，切實(shí)推動(dòng)了企業(yè)在人工智能時(shí)代下對(duì)勞動(dòng)用工模式的深入思考與實(shí)踐探索。未來(lái)，慧源人力將積極鏈接區(qū)域資源，以專業(yè)賦能人效提升，助力更多企業(yè)在新時(shí)代用工浪潮中穩(wěn)健前行。
